Info Conseil

Comunicato n° 578 del 7 novembre 2017

Interpellanza sul servizio di pulizia degli uffici regionali

Seduta consiliare del 7 novembre 2017

Il tema dell'appalto del servizio di pulizia degli uffici regionali è tornato all'esame del Consiglio con un un'interpellanza del gruppo M5S nella seduta consiliare del 7 novembre 2017.

Il Consigliere Roberto Cognetta, richiamando l'ampio dibattitto consiliare sulla questione che ha evidenziato «numerose criticità sia in merito al rispetto del contratto sia riguardo alle tutele dei lavoratori dell'impresa appaltatrice», ha voluto sapere se è intenzione del Governo di procedere alla risoluzione del contratto.

L'Assessore al bilancio e società partecipate, Ego Perron, ha ripercorso «le problematiche che hanno coinvolto il servizio di pulizia e che riguardano in particolare due lotti affidati alla società SEGI. A fine maggio è stato comunicato alla ditta l'avvio del procedimento di risoluzione del contratto; a giugno la società ha fatto pervenire le proprie deduzioni, negando gli addebiti mossi dagli uffici e segnalando la disponibilità ad un confronto utile nell'interesse dei lavoratori e del servizio stesso. A luglio, c'è stato un incontro con i rappresentanti della società, i quali hanno assicurato la piena disponibilità a migliorare il servizio e a pagare i lavoratori, grazie anche all'intervento dei Sindacati: ora, sembra che il servizio abbia avuto un netto miglioramento, così comunicato dagli uffici stessi, tant'è che non sono più state richieste pulizie straordinarie. Al momento, quindi, l'iter di risoluzione del contratto è fermo: visto che questo processo presenta robuste problematiche giuridiche, io credo che la via di stabilizzare i rapporti con la società in un'ottica di miglioramento qualitativo del servizio e di tutela dei lavoratori sia quella preferita. Stiamo quindi lavorando in questa direzione e ricordo che non si tratta di una procedura che inventiamo noi, ma che è regolata dal codice dei contratti

Il Consigliere Cognetta ha replicato: «La prossima volta che un dipendente si lamenterà con me perché non viene pagato o gli vengono richieste ore supplementari, ne informerò direttamente l'Assessore. Dopo un anno che parliamo di questa problematica sarebbe giunta l'ora di risolverla e resto dell'idea che la soluzione migliore sia quella di rescindere il contratto

SC