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Comunicato n° 16 del 14 gennaio 2025

Question time sul riconoscimento del bilinguismo nelle società partecipate della Regione

Il riconoscimento dell'indennità di bilinguismo nelle società a partecipazione regionale è stato oggetto di un'interrogazione a risposta immediata presentata dal gruppo Forza Italia nella seduta consiliare del 14 gennaio 2025.

«Sulla base dei dati Inps risulta che, nel settore privato, la nostra regione ha gli stipendi più bassi d'Italia - ha affermato il Vicecapogruppo Mauro Baccega -. A luglio 2023 era stata discussa una mozione in cui si chiedeva al Governo di effettuare una ricognizione sui dipendenti delle società partecipate e controllate dalla Regione i cui concorsi prevedono il superamento iniziale dell'accertamento di conoscenza del francese/italiano. Vorremmo sapere se, a seguito della ricognizione, siano state sviluppate delle iniziative per il riconoscimento dell'indennità di bilinguismo

«Le analisi Inps evidenziano da tempo che in Valle d’Aosta gli stipendi medi nel settore privato sono inferiori a quelli delle altre regioni del Nord Italia, ma si tratta - appunto - delle retribuzioni del settore privato - ha commentato il Presidente della Regione, Renzo Testolin -. Un problema che abbiamo già affrontato in più occasioni, le cui cause sono molteplici: la crescita minore del Pil italiano rispetto al resto d’Europa, la maggiore tassazione sul lavoro, la prevalenza in Valle di settori come costruzioni, turismo e agricoltura che hanno retribuzioni mediamente più basse rispetto ad altre aree dove si concentrano ad esempio le grandi multinazionali o le attività finanziarie e assicurative che hanno retribuzioni superiori; la ripresa dell’inflazione e l’effetto distorto dei contratti nazionali di lavoro, ai quali fanno riferimento le società a controllo pubblico, che non tengono in conto le differenze territoriali del costo della vita. Una questione ampia che riguarda il tema complesso dell’attrattività territoriale, non risolvibile esclusivamente con un’indennità di bilinguismo da riconoscere ai dipendenti delle società partecipiate o controllate che rappresentano peraltro una minima parte dell'impiego nel settore privato. L'Amministrazione è  comunque molto sensibile al fenomeno e lavora per dare dignità al lavoro, in questo senso si sta muovendo principalmente nel comparto pubblico e in tutti gli ambiti dove il suo intervento può essere possibile e dirimente

«Il costo della vita in Valle è tra i più alti d'Italia - ha sottolineato il Vicecapogruppo Baccega -. Sulle controllate e partecipate non c'è un'uniformità di comportamento ed è necessario attivarsi fin da ora per colmare questo gap. Siamo disponibili a una collaborazione con la maggioranza o, diversamente, ci adopereremo in autonomia proponendo delle iniziative sul punto

LT